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不忘初心 使命必达 —-徐洪总裁2018年度经营工作会议讲话
发布时间:2018年2月10日    浏览次数:211次

  再次来到年度经营工作会的台上,白驹过隙,时不我待。我们齐聚一堂,共同总结经验,展望未来,为新的一年注入鲜活的养料和力量,让我们对未来的每一项工作,对新经营都有了更加具体、更加专业、更加全面的谋划。所以今天的我多了一份忐忑,担心发言内容缺乏新意,无法给大家提供新的能量,若是没有达到大家的预期,我乐于接受指正并继续努力。

  瑞信的LOGO标准色就是红和灰,红色代表激情,灰色象征智慧,我今天的衣着穿搭和主色很配,今天的会议所表现出来的精神与能量我认为也是智慧和激情的结合体现,各位的发言异彩纷呈,充分地体现了“新自我、新能量、新经营”的会议主题,真正践行了“自新”理念,可谓群英聚汇,气象万新,再次给每一位辛苦的同事点赞鼓励。(掌声)

  我今天发言的主题叫做“不忘初心,使命必达”,全篇分为四个部分---2017年突出成绩与亮点、2017年存在问题与原因、2018新经营总体目标与要求、结束语。首先,有必要盘点下去年的突出成绩和工作亮点。一年的辛勤耕耘,一年的努力奋斗,一年的酸甜苦辣,从我的角度高度浓缩了以下几点:

  集团本部:新经营模式的提出与建立;法务部超额完成30+1全年回款任务;

  工程公司:在各单位主要经济指标均未达成的情况下圆满和超额地完成了全年经营任务;

  卷帘公司:开发贵州安顺市场,签订了安顺最大的商业综合体,合同金额700多万,实际落地达1000万,为卷帘公司进入贵州市场奠定基础;

  伟隆公司:及时地获取甲乙级固定、活动防火窗资质,先人一步利用防火窗资质入围河南碧桂园及西南融创竞标项目。

  这些成果的取得,得益于瑞信人的不懈努力与奋斗,得益于瑞信人的团结协作与攻坚克难,得益于瑞信千人团队英雄辈出。这些成绩都应做到人人共享,都要成为公司历史进程中辉煌的一页。在此我要特别指出工程公司的优秀表现,本人提议集团奖惩委员会应该给工程公司整个团队给予特别奖励,请再次给予他们团队特别的掌声。(掌声)

  总结完成绩,还是遵循“一分钟讲成绩,九分钟讲问题”原则。成绩与胜利永远属于不断反省与进取的人,2017年集团各单位经营绩效整体欠佳,尤其是重要指标与预算相差较大,同时暴露出一些亟需高度重视和需加以解决的问题。一是经济指标完成情况与国家经济、行业发展形势不相契合。经济指标要放到一个宏观的经济环境中去比较,才能看到我们指标完成的含金量。去年国家GDP增速6.9%,江西省8.9%,南昌市9%,在这样的宏观经济形势下,我们的主要经济指标大都出现了负数甚至是两位数的负数,整体效益不佳,不仅说明了干劲和能力不足,还意味着,在别人与身边人都能获得高收入和过上优质生活的同时,我们将面临来自员工和家人等多重压力,长此以往必然带来各种矛盾,大家要高度警醒。二是干部思想境界与实现集团愿景必备的要求存有差距,三是干部综合能力与新经营模式的要求相去甚远。这个综合能力不是简单地去掌握某种知识或参加某种培训就能具备的,借助建筑学中建筑美学和建筑工学的概念触类旁通,我们提出“经营心学”和“经营工学”,“心学”解决干劲,“工学"解决能力,有干劲没能力,有能力没干劲都不成器。稻盛(瑞信)经营哲学为核心的瑞信文化是经营心学的主体,当然经营心学的内涵是很丰富的,为了便于理解,我在此与大家共同分享下稻盛老先生提出的六项精进:一是付出不亚于任何人的努力;二是要谦虚,不要骄傲;三是要每天反省;四是活着,就要感谢;五是积善行,思利他;六是忘却感性的烦恼。这些虽耳熟能详,但却是方便法门,只有做到知行合一,方能显示威力与效能。四是管理保障标准及执行(体系、制度、流程)与集团升级转型的要求不相符合,这既有标准的问题,也有执行的问题。

  存在以上问题深层次的原因归纳总结了以下几点,不一定全面与精准,希望在这里能给大家一个启发:一是思想混乱,精神涣散,前进动力不足,上进心缺失,找借口自我安慰,找理由自我懈怠,物质驱动远大于精神驱动;二是责任意识淡化,工作标准低下,工作只求过得去不求过得硬,只求已完成不求高标准,只求大概不求精细;三是奖优惩劣、奖勤罚懒不严明,往年处理问题欠妥当,空有菩萨之心,没有雷霆之力,所以时至今日,后果恶劣,影响深远;四是日常管理的科学性、规范性、严格性不足,人情多于法治,粗放大于精益,感性远于理性。

  在此我重点提出2018年经营总体要求与目标:一是全面圆满地完成各项经济指标和经营任务,争取达成签单7亿,收入5亿,利润率10%,杜绝重大安全事故;二是新经营模式狠抓落实,经营计划规范实施,战略规划及时落地;各项重大工作目标如期高效达成;三是建立集团思想、组织、干部三大保障体系,强化战略管理、文化管理,每位管理干部都要树立大局意识、核心意识、看齐意识、标杆意识。只要我们力出一孔利出一孔,就一定能实现收入5亿的目标。在此我郑重表态:如若达成上述目标,在现行收入的基础上员工整体收入增长30%,并将给贡献较大的员工特殊奖励,让大家过上更好的生活,让英雄更加荣光。

  实现2018年的奋斗目标,我们必须要有虎口夺食的拼劲,重锤钉钉的狠劲,拧紧螺丝的巧劲,蚂蚁啃骨的韧劲。我们要与新时代脉搏同频共振,按照上下一心、上下一声、上下齐进的统一思想、统一声音和统一行动,站在新起点,新自我、新作为、新价值,才能成就新经营。每一个人都应该有自己所理解的“初心”的内涵,中国共产党人的初心就是为人民谋福利,为民族谋复兴,我所理解的初心即学习进取之心、谦逊真诚之心、包容敬畏之心。不忘初心,不负时代,不辱使命---使命必达!

  最后,提前给大家拜个年,预祝大家新年快乐,工作顺利,阖家幸福!

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